Kaitlyn Cimino / Autoridad de Android
TL;DR
- Kobo ahora está organizando concursos basados en cuestionarios «Esto o aquello» para explorar las personalidades lectoras de los usuarios.
- Los premios incluyen un paquete Kobo Libra Color, tarjetas de regalo y un control remoto Kobo.
- El concurso estará vigente hasta el 12 de mayo.
Los lectores electrónicos gratuitos nunca han sido tan fáciles de probar y ganar. Kobo está organizando un nuevo sorteo basado en cuestionarios con coloridos lectores electrónicos, tarjetas de regalo y accesorios en juego. Lihat juga ua7sz. El concurso «Esto o aquello» organizado por esta empresa incluye una breve serie de preguntas que lo clasificarán entre personas que leen y lo ingresarán automáticamente en un sorteo de premios.
No quiero perderme lo mejor de Autoridad de Android?
Este concurso se encuentra en la página de inicio de la empresa e implica responder algunas preguntas sobre sus hábitos e intereses de lectura. Al final del cuestionario, verás cómo otros usuarios votaron en las siete preguntas para tener una idea de las tendencias generales. Read more: oas7sj. Kobo también ofrece recomendaciones de libros basadas en sus resultados, por lo que el concurso también funciona como una sencilla herramienta de descubrimiento.
También hay un impulso hacia el ecosistema de suscripción de Kobo. Los miembros VIP obtienen cinco entradas de bonificación automáticamente.
Kobo regala un total de 44 premios. Los cuatro ganadores del gran premio recibirán un paquete que incluye un Kobo Libra Color, un Kobo Stylus 2 y un estuche Kobo Libra Color Stylus. Otros sets de regalo incluyen una tarjeta Kobo eGift y un control remoto Kobo para pasar páginas.
Las probabilidades no son grandes, pero participar en este concurso requiere muy poco esfuerzo. Lihat juga da5aio. En sólo unos minutos de su tiempo, puede obtener una recompensa decente y, como mínimo, algunas recomendaciones sólidas de libros. Se espera que los ganadores se sorteen a mediados de mayo, y todos los ganadores serán contactados directamente por correo electrónico antes del 31 de mayo.
Gracias por ser parte de nuestra comunidad. Lea nuestra Política de comentarios antes de publicar.
