Tegal (ANTARA) – Secretario Regional de la ciudad de Tegal, Drg. Agus Dwi Sulistyantono, MM, abrió la selección de ideas escritas y entrevistas en el marco de la selección abierta y competitiva para cubrir puestos primarios de alto liderazgo (JPTP) dentro del Ayuntamiento de Tegal, que tuvo lugar en el Almayra Convention Hall Grand Dian Hotel Brebes, el lunes (24/11) por la mañana.
El Secretario Regional en representación del Alcalde de Tegal, H. Dedy Yon Supriyono, SE, MM, en su discurso, agradeció a los 30 participantes que cumplieron con los requisitos por su disposición a registrarse para participar en la selección del JPTP.
«Realmente aprecio a todos los participantes que están dispuestos a registrarse para la selección JPTP dentro del gobierno de la ciudad de Tegal», dijo Agus a los participantes de la selección JPTP dentro del gobierno de la ciudad de Tegal.
El secretario regional espera que la posición primaria de alto liderazgo pueda cerrar la brecha entre las posiciones burocráticas y políticas. Agus también espera que el Alto Liderazgo de Pratama no sólo acepte el programa o avance que se implementará, sino que también comprenda los programas y avances que implementará el gobierno para que todo pueda estar en armonía con la visión y misión del alcalde de Tegal.
“Una vez que te conviertes en Alto Líder de la Primaria, automáticamente ingresas a la política gubernamental, pero debes seguir las estrategias y reglas aplicables”, dijo Agus.
Según Agus, se debe defender y mantener la lealtad para que el sistema político de gobierno pueda funcionar en armonía. “El proceso de selección del JPTP no es sólo un proceso puramente administrativo, sino que en realidad busca y selecciona a los altos líderes de Pratama que sean verdaderamente dignos”, concluyó.
Como se sabe, la selección abierta para cubrir puestos primarios de alto liderazgo en 2025 es para 6 puestos vacantes de JPTP dentro del Ayuntamiento de Tegal, incluido Jefe del Departamento de Educación y Cultura (5 candidatos), Jefe del Servicio Social (6 candidatos), Jefe del Servicio de Comunicaciones e Informática (4 candidatos), Jefe del Servicio del Área de Vivienda y Asentamiento (6 candidatos), Director del Hospital Regional de Kardinah (5 candidatos) y Jefe de la Unidad de Policía de la Función Pública (4 candidatos).
El jefe de la Agencia de Desarrollo de Personal y Recursos Humanos de la ciudad de Tegal (BKPSDM), Slamet Wahyono, S.STP., M.Si., dijo que la selección se llevó a cabo de acuerdo con el Reglamento del Ministro de Empoderamiento del Aparato Estatal y Reforma Burocrática de la República de Indonesia Número 15 de 2019 sobre la ocupación abierta y competitiva de puestos de alto liderazgo en agencias gubernamentales y la Carta del Jefe de la Agencia de Servicio Civil Estatal Número 19315/R AK 02 03/SD/K/2025 de fecha 3 de octubre de 2025 sobre la aprobación del plan de implementación para la Selección Abierta JPTP en la ciudad de Tegal.
Los participantes que participaron en la selección han entrado ahora en la tercera y cuarta etapa de la selección abierta, la prueba de ideas escritas y la entrevista, después de pasar previamente por la selección administrativa y de trayectoria y la selección de competencia gerencial y sociocultural, que se llevó a cabo del miércoles 12 al jueves 13 de noviembre de 2025 en el Salón de la Meritocracia, Nivel II de la Oficina Regional de la Función Pública de la provincia de Java Central.
