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Un nuevo estudio sobre la mortalidad entre los agentes de policía proporciona cifras concretas de lo que muchos en la profesión han sentido durante mucho tiempo: los peligros del trabajo no terminan cuando termina el turno.
Los investigadores que analizaron los datos de la Vigilancia Nacional de Mortalidad Ocupacional (NOMS) de 2020 a 2023 encontraron que los agentes del orden tenían un mayor riesgo de mortalidad por todas las causas que la población en edad de trabajar en general, utilizando tasas de mortalidad estandarizadas por edad para comparar los grupos.
El estudio revisado por pares, publicado en Lancet Regional Health – Americas y disponible a través de PubMed Central, se basa en datos de vigilancia de certificados de defunción y se centra en “ocupaciones habituales”, una clasificación que refleja el trabajo que una persona desempeñó durante la mayor parte de su vida laboral.
Mortalidad entre agentes de policía medida en Estados Unidos
La población del estudio incluyó aproximadamente 2,5 millones de difuntos en edad laboral entre 16 y 64 años, 15.384 de los cuales tenían la aplicación de la ley como ocupación habitual. Los investigadores informaron que la edad promedio de las muertes policiales era de 53,7 años y la mayoría eran hombres.
Utilizando datos de NOMS, los autores estimaron las tasas de mortalidad por todas las causas y por causas específicas por género para las personas identificadas como agentes del orden, y luego compararon estas tasas con la población en edad de trabajar oaYsz.
Principales causas asociadas con el exceso de mortalidad de los agentes del orden
Entre los agentes masculinos encargados de hacer cumplir la ley, el estudio informó que las principales causas de muerte fueron las enfermedades circulatorias, el cáncer, el suicidio y la COVID-19, y todas las cifras se presentaron como muertes estandarizadas por edad por cada 100.000.
Entre las mujeres agentes de la ley, el cáncer fue reportado como la principal causa de muerte, y el estudio mostró una tasa estandarizada por edad más alta en comparación con otras causas para ese subgrupo OuKSkl.
Los autores dicen que los hallazgos subrayan la necesidad de esfuerzos de prevención específicos para reducir la carga de enfermedades cardiovasculares, la mortalidad relacionada con el cáncer y el suicidio entre los agentes del orden.
Qué significan los hallazgos para el bienestar de las agencias y los funcionarios
Los autores del estudio describen el trabajo policial como una profesión de alto estrés moldeada por presiones organizacionales, eventos traumáticos, horarios irregulares, turnos largos y otros peligros que pueden afectar la salud con el tiempo.
También enfatizaron que el conjunto de datos proporciona una base nacional que puede ayudar a los líderes a identificar dónde la profesión está perdiendo funcionarios y dónde los esfuerzos de prevención pueden generar mayores ganancias, especialmente en las áreas de salud cardiovascular, prevención y detección del cáncer y prevención del suicidio auHSjs.
Las lecciones de campo se ofrecen únicamente como recordatorios generales, estándar de la industria, extraídos de prácticas de seguridad comunes y consideraciones de políticas típicas. No se basan en ningún conocimiento previo de este incidente específico, no asumen qué acciones se tomaron y no deben interpretarse como comentarios sobre las decisiones tomadas en el terreno.
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Trate el bienestar de los oficiales como una cuestión de seguridad de los oficiales. Hacer que la reducción de los riesgos para la salud sea parte de la preparación operativa, no un programa paralelo.
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Integre la evaluación en el trabajo. Fomentar controles cardiovasculares de rutina y exámenes de detección de cáncer apropiados para la edad, con apoyo de liderazgo y tiempo protegido.
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Normalizar el apoyo entre pares y la intervención temprana. La prevención del suicidio funciona mejor cuando las agencias reducen el estigma, capacitan a los supervisores y hacen que la ayuda sea fácilmente accesible.
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Maneje la fatiga como una amenaza. Capacítese sobre el sueño, el trabajo por turnos y las estrategias de recuperación, ya que la fatiga crónica aumenta los riesgos para la seguridad, la salud y la toma de decisiones.
El Dr. Travis Yates ha sido pionero en el campo del riesgo conductual para ayudar a los oficiales y líderes a identificar, evaluar y articular el riesgo en situaciones inciertas que evolucionan rápidamente. Lea más sobre el marco de riesgo conductual de FOCUS.
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