Viernes 5 de diciembre de 2025 – 06:13 WIB
Jacarta – La política de aumentar la tasa de solicitud de visa de trabajo H-1B a 100.000 dólares estadounidenses o el equivalente a 1.600 millones de IDR bajo la administración del presidente de los Estados Unidos (EE.UU.), Donald Trump, está empezando a tener un impacto importante en la industria tecnológica mundial. India es el país más afectado porque ha dominado a los trabajadores extranjeros que trabajan en el sector tecnológico estadounidense.
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empresa de tecnología Gigantes como Amazon, Meta, Microsoft y Google, que antes dependían de la mano de obra. ÉL India está empezando a cambiar de enfoque. Las cuatro empresas optaron por retener a los trabajadores extranjeros existentes en lugar de afrontar los costosos costos de contratar nuevos trabajadores del extranjero.
Este cambio de estrategia provocó una fuerte disminución en el número de nuevas aprobaciones de visas H-1B para trabajadores de TI de la India. Los datos de la Fundación Nacional para la Política Estadounidense (NFAP) obtenidos de USCIS señalan que las nuevas aprobaciones de visas H-1B para empresas indias de TI han disminuido drásticamente.
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Citado de NDTV El viernes 5 de diciembre de 2025, el número de nuevas solicitudes de visa H-1B era de sólo 4,573 solicitantes, el más bajo de los últimos diez años. esa cantidad cayó en picado 70 por ciento desde 2015 y un 37 por ciento menos en comparación con 2024.
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De todas las empresas indias de servicios de empleo (subcontratación), sólo Tata Consultancy Services (TCS) se encuentra entre los cinco mayores empleadores para titulares de visas H-1B en Estados Unidos. Sin embargo, las aprobaciones iniciales de TCS también cayeron significativamente de 1.452 en 2024 a 846 en 2025.
TCS informó que había obtenido 5.293 aprobaciones para extender visas H-1B para trabajadores indios que ya trabajan en Estados Unidos. Sin embargo, el rechazo a las extensiones de contrato para los empleados con los que trabajaban aumentó del 4 por ciento al 7 por ciento.
TCS es el distribuidor fuerza laboral extranjera con la tasa de rechazo de visas H-1B más baja en comparación con otras empresas de subcontratación en la India. El número de solicitudes rechazadas por parte de HCL America fue del 6 por ciento, LTIMindtree fue del 5 por ciento y Capgemini fue del 4 por ciento.
Por otro lado, la certificación laboral para la categoría de ingeniero de software ha seguido disminuyendo durante los últimos cuatro años. Los datos muestran una disminución de 40.378 certificaciones en 2022 a 23.922 en el tercer trimestre de 2025.
